近日，数学学院结合毕业生实际情况，积极打造毕业生就业质量“升级版”。截至目前，该院2014届本科毕业生已成功签约重庆一中、重庆育才中学、重庆外国语学校等36人。
据了解，为深入贯彻落实打造重师“升级版”的工作要求，数学学院采取强有力措施，把毕业生就业工作当作生命线工程来抓。具体表现在以下几个方面：
一是落实“一把手”工程。成立2014届毕业生就业工作小组，建立健全各项就业相关制度，划拨就业专项经费予以保障。组织召开毕业生就业研讨会，本学期已达10余次。
二是转变学生就业观念。学院制订了“2014届毕业生专项工作方案”，以专题讲座、个人咨询、邀请优秀校友回校等形式，举办就业指导、创业指导、求职技巧等各类活动10余次。
三是加强学生技能培训。以“拔尖创新人才培养模式”为依托，针对当前就业市场对人才的需求，结合《重庆师范大学数学与应用数学专业教学基本技能训练与考核实施办法》，通过对个人简历、自我介绍、教学设计、说课讲课、板书设计等教育教学相关技能进行强化训练，切实提高学生就业实力，促进就业质量升级。
四是强化就业服务。学院通过QQ、飞信、微信、微博等各种平台及时更新就业信息，实现就业服务全覆盖；采取“一帮一”模式指导就业困难同学，加强就业援助服务。同时，借助校友资源，拓展就业市场和渠道，邀请相关单位，举办专场招聘会，全面推进就业工作。
编辑：李若岩, 何瑶
